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办公室女人心5大关键词

  就像黄蓉和李莫愁,明明心中彼此赞叹,却偏要短兵相接,斗个难分难解,实在令人费解。职场如江湖,在这个你碰我撞的游乐场中,如果她和她命中注定狭路相逢,她或她的人际碰碰车要往哪儿开?

  《时尚健康》读者2005年生活满意度调查结果显示,职场女性最大的人际压力是与同性同事的竞争,占36.95%,甚至高于来自老板的压力(35.12%),而与异性同事的相处却只占4.96%。这个调查结果既超乎意料,又可以想见。女人和男人,一阴一阳,即使有摩擦,也会在互补中将矛盾化于无形。

  女人和女人就不同了。“女人心,海底针”、 “3个女人1台戏”……这些男性视角中的女性形象,虽说是男权主义的衍生物,却从一个侧面说明了女性特有的心理特征。虽然这些特征难分好坏,但若处理不妥,就会成为影响女性职场交往的障碍。先看看他们或她们是怎么说的吧!

  1号关键词:敏感

  交际难度★★★

  女人具有强大的第六感。虽尚不足通晓天意,但却可以感觉到胃里的早餐,或者身上一小团脂肪的赘生。敏感女人情绪化,经常觉得四面楚歌,发现自己织起的网千疮百孔,西风没落。一溜眼神一句话,一个不经意的小动作,都可能无意中伤害到她。

  CASE

  我们这个“女子军团”整整忙活了一周,闲下来大家约好一起吃晚餐。点完餐后,别人的都上来了,吃得不亦乐乎,单单落下了Judy,催了好久才端上来。她的脸立刻翻云覆雨:“你们也太欺负人了,故意的吧,不是故意也该等等我呀。”大家嘴里的菜还没来得及下咽,一脸茫然,相互对视着没敢多吭一声。

  正:敏感的好处是细腻,细腻时如果能做到“润物细无声”,将能赢得更多的人气指数,提高人际质量。

  反:过于敏感就意味着多事,或者显得做作,会给别人带来不必要的压力,增加交际上的感情成本。

  交往技能

  你敏感:过于敏感的系统都是不稳定的系统,应该在天平两头同时增加稳定砝码。你要提高控制意识,时刻警示自己:世界本无事,敏感自扰之。

  与敏感的她相处:要给以更多的理解和容忍,如态度不佳,“她”的敏感就会以1千倍速激增。“她”需要你的倾听,哪怕问题很小,也能给“她”带来释放。

  敏感评估

  星座参考:巨蟹

  2号关键词:妒忌

  交际难度★★★★★

  妒忌并非女人的专利,却是女人的“权利”。女人更愿意妒忌同类,制造假想敌。古希腊神话中的天后海拉,就把所有女人当做了她妒忌的对象。两个女人之间只要有交集,都有可能成为“天敌”。所以,“她”和“她”的交际碰碰车相遇时可要注意了:妒字头上一把刀!

  CASE

  我们是发小,自小一起上厕所,吃便当。现在又在同一个公司就职,经常一起逛街,看电影,无话不谈。直到去年年终的时候,一份业绩评估表将我们两小无猜的友谊送上了十字架。后来,从另一位同事口中得知,是我略微高那么一点点的销售额让她心生妒忌,她消化不了这种朋友间的竞争关系,索性跳槽到另一间公司。

  正:妒忌是正常的心理反应,但不应随便流露。努力将妒忌化作动力,才能摆脱假想敌的阴影,活出自己的精彩,赢得他人的尊重。

  反:很显然,妒忌会让人变得不快,不快的情绪是人际交往中的大忌。越是表现出妒忌,越会使对方感觉自己地位优越,同时让她以为你除了妒忌之外一无是处。

  交往技能

  你妒忌:妒忌是发现自己有对手而产生的心态,但绝非无法克服的精神痼疾。可以这样想——再优秀的女性自有其不足之处,说不定她正在羡慕你的福分呢。

  与妒忌的她相处:与妒忌者相处,“定”性很重要。你越在乎,“她”越来劲,只要坦然面对,装做蛮不在乎,“她”自然就会转移“她”的妒忌目标。

  妒忌评估

  星座参考:天蝎

  3号关键词:善变

  交际难度★★

  常说女人是善变的动物,一来出于生理因素,更年期或者每个月的那几天,脾气易躁,矛盾多发。二来达尔文认为女人善变与生俱来,是不由自主情不自禁避不开躲不了的,是一种不明原因的心理变化。善变的女人和女人相处,结局更加扑朔迷离。

  CASE

  我的TEAM主管是个神经质多变的女人。真不知她是怎么走上LEADER这个位置的,一点主见都没有,今天这样,明天那样,我的工作也在她的摇摆不定中变得猪八戒照镜子,里外不是人。都说职场女人和女人相处不容易,我该如何和她相处才会显得更专业呢?正:女人的善变是合理的发泄。定期释放心情,只要不是当众“献丑”,对于调节生活和心情是有益处的,心情调节好了,与人相处自然就多了一份亲和力。

  反:女人的善变只适合自我释放,不适合职场交际,特别是女人和女人相处,善变的平方会使双方更加难处,拉大彼此的隔阂。

  交往技能

  你善变:善于变化的女人是美丽的,适时变化可以带来新鲜感,是“她”人际交往上的润滑油,只是不要因善变而给人留下捉摸不定的感觉就好。

  与善变的她相处:怀着感恩的心和“她”相处,“她”会给你带来不一样的经历和经验,这对你是一种锻炼,如果和“她”相处还能做到游刃有余,你离Professional的标准就又近了一步。

  善变评估

  参考星座:双鱼

  4号关键词:挑剔

  交际难度★★★★

  挑剔的女人,多有完美主义情结,容不得缺憾,在她眼里,维纳斯就是断臂女人,不存在所谓残缺的美。她挑剔的眼光,足以让你在她面前自觉尴尬。在她眼里,你的所有努力,都难以达到她设定的标准。所以,保持距离,小心刺猬出没。

  CASE

  我承认我是个挑剔的女人,从服饰、妆容、发型,到工作和交际,一贯都在坚持着我的挑剔怪癖。男下属还好一点,他们知道“退一步海阔天空”,但女下属就难说了,虽然她们表面不提,但我知道她们心里有一肚子苦水没法当着我面倒出来……

  正:一定意义上,挑剔意味着一种坚持,挑剔的女人适合做LEADER,但在成为LEADER之前,请暂时收起锋芒,或者将其转移到别的领域,比如饮食、游乐等。

  反:事事挑剔,时时挑剔,于人于己都很沉重,既会显得故意跟别人过不去,也是对自己的一种虐待。

  交往技能

  你挑剔:你的挑剔在男人看来尚可容忍,但要赢得女同胞的认同却非易事,所以,千万不要因为你的挑剔而使她们反过来挑剔你。

  与挑剔的她相处:小心使得万年船,越怕越要克服心理障碍,多接受“她”的挑剔。过程虽痛苦,但结果却不同凡响,每每看到自己的进步,不免要心生感激。

  挑剔评估

  参考星座:处女

  5号关键词:高傲

  交际难度★★★

  高傲是女人的一种表现欲。高傲女人把人际交往当成自我表现的舞台,像MODEL走台般若无旁人,傲视前方,冷落冰霜。对男人而言,女人的高傲可能是张王牌,更容易赚取男人的目光,但想要打动女同胞可非易事。

  CASE

  和第一个客户Cabby接触,是在一次高峰论坛的酒会上。她坐在我对面,高傲而冷艳。作为一个初涉职场的女人,我对她的第一感觉就不是很好,不愿和她多说话,就这样,我们只匆匆寒暄了几句,Cheers之后就不欢而散了。之后的合作也不是很愉快,我知道,每笔单子的获得,都是我痛苦挣扎的结果。

  正:如果高傲是你天生的气质,那就另当别论,也许这种与生俱来的高傲,会像南极的冰山一样,虽然冰冷,但却诱人,即使是女人也会因此诱惑而主动向你靠近。

  反:如果高傲是种伪装,那么,这种伪装会使你丧失亲和力,就注定只能孤雁南飞了,每天在镜前独自享受自己的高傲去吧。

  交往技能

  你高傲:适当时候放低标准,特别在竞争激烈的职场,韬光养晦,低姿态会让你更快融入集体,让彼此的交往更轻松。

  与高傲的她相处:如果“她”是上级,要承认“她”有高傲的资本;如果“她”是同级,要主动与其沟通。如果“她”是下级,要主动找“她”谈心,让“她”及时发现自己的毛病,尽快融入团队。

  高傲评估

  参考星座:狮子



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