测试：你对上司的体语信号了解多少？
办公室的身体语言通常有着一定的目的和内涵，察言观色成为处理人际关系的必学技巧，然而最让你紧张也最难解读的是上司的身体语言。做做下面的测试，看你对上司的体语信号了解多少？
1．他偶尔往上扫一眼，与你的目光相遇后又朝下看，多次如此。
A．他对你厌烦 B．他对你吃不准 C．他有重要的话要说
2．他与你说话时，不点头，也不看着你。
A．他认为你无能、无用 B．他认为你可以自己解决问题 C．他心不在焉
3．你汇报工作时，他久久地盯着你。
A．他在等你尽快说完 B．他很怀疑你 C．他在等待更多信息
4．他向室内凝视着，不时微微点头。
A．他在考虑你的意见 B．要你完全服从他 C．他很赞同你的想法
5．他一边跟你说话，却还是快步向前走。
A．他相信你能把事情做好 B．他不太想搭理你 C．他认为具体的问题有待商榷
6．他从正面拍拍你的肩膀。
A．他对你承认和赏识 B．他让你保重身体 C．他内心轻视你
7．你汇报工作时，他不停翻动桌上文件。
A．他对汇报不感兴趣 B．重视你的汇报并找相关支持 C．你的汇报正待考虑
8．他坐在椅子上，舒服地将身体往后靠，双手放在脑后，双肘向外撑开。
A．他需要休息 B．他对你很满意 C．他向你展示优越感
评分： 1 2 3 4 5 6 7 8
A 0 10 0 5 10 0 10 5
B 10 0 5 10 5 5 0 0
C 5 5 10 0 0 10 5 10
分析：
80分 你对上司的体语信号有着了如指掌，完全能透过表象直达实质，对他的心理把握得独到而准确。
60-75分 你能熟读上司的体语信号，对他的心理有较好的理解力，但有时受自己情绪的左右，认识不够深入。
40-55分 你对上司的体语信号有所了解，但悟性不够，反应也稍微缓，容易对他的心理作出表面化的判断。
20-35分 你对上司的体语信号欠缺了解，对他的心理认识有一定误区，容易因为紧张陷入被动境地。
0-15分 你对上司的体语信号基本不了解，不懂捕捉他的心理，使自己经常处于错乱与尴尬的状态。
[网络]
1．他偶尔往上扫一眼，与你的目光相遇后又朝下看，多次如此。
A．他对你厌烦 B．他对你吃不准 C．他有重要的话要说
2．他与你说话时，不点头，也不看着你。
A．他认为你无能、无用 B．他认为你可以自己解决问题 C．他心不在焉
3．你汇报工作时，他久久地盯着你。
A．他在等你尽快说完 B．他很怀疑你 C．他在等待更多信息
4．他向室内凝视着，不时微微点头。
A．他在考虑你的意见 B．要你完全服从他 C．他很赞同你的想法
5．他一边跟你说话，却还是快步向前走。
A．他相信你能把事情做好 B．他不太想搭理你 C．他认为具体的问题有待商榷
6．他从正面拍拍你的肩膀。
A．他对你承认和赏识 B．他让你保重身体 C．他内心轻视你
7．你汇报工作时，他不停翻动桌上文件。
A．他对汇报不感兴趣 B．重视你的汇报并找相关支持 C．你的汇报正待考虑
8．他坐在椅子上，舒服地将身体往后靠，双手放在脑后，双肘向外撑开。
A．他需要休息 B．他对你很满意 C．他向你展示优越感
评分： 1 2 3 4 5 6 7 8
A 0 10 0 5 10 0 10 5
B 10 0 5 10 5 5 0 0
C 5 5 10 0 0 10 5 10
分析：
80分 你对上司的体语信号有着了如指掌，完全能透过表象直达实质，对他的心理把握得独到而准确。
60-75分 你能熟读上司的体语信号，对他的心理有较好的理解力，但有时受自己情绪的左右，认识不够深入。
40-55分 你对上司的体语信号有所了解，但悟性不够，反应也稍微缓，容易对他的心理作出表面化的判断。
20-35分 你对上司的体语信号欠缺了解，对他的心理认识有一定误区，容易因为紧张陷入被动境地。
0-15分 你对上司的体语信号基本不了解，不懂捕捉他的心理，使自己经常处于错乱与尴尬的状态。
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