年薪令人惊你属于哪个阶层？
虽然北京的房价让人瞠目，但无论多贵都有人买；车展会上的那些外国名车每辆都好几百万，可一辆也剩不下；外刊报道，去国外旅游花钱最冲的一水儿中国游客……但在北京这座现代化的都市中也有一家三口收入不足千元的。有专家称“中国目前不仅功能性收入差别拉大，结构性收入差别也在拉大，社会在不断分化”。
辛苦才能换来钞票
杜杨(外资企业财务人员)
大学毕业后，我进了国企，后来考进外企。现在这份工作特紧张，我都忘记泡上一杯茶再看会儿报纸是什么滋味了。其实，关键问题还不是工作期间的满负荷和超负荷，而是工作之后的充电。在外企工作的最大收获就是觉得不学习就会被淘汰，大学里的那些知识根本不够用。
有朋友说我现在的收入蛮不错，的确，我现在的工资是过去的好几倍，可以说，平时上商场超市什么的，基本上可以随心所欲购物，但收入和付出绝对成正比，辛苦才能换来钞票。这种辛苦不仅有身体上的，也有心理上的，整个人都跟机器一样，尽管学习是充电，但归根结底还是为了工作，为了挣钱。
现场说话(某酒店客房部副经理)原来，我以为自己的收入可以，平时还真有点儿沾沾自喜，但这种美好感觉却在接待了一批香港游客之后消失了。其中有一位客人是做饭店的，而且也是客房部副经理。闲聊之中，他说出的年薪价位令我大吃一惊。
男人要选好行业
张平(某大型国企二级公司副经理)
俗话说“男怕入错行”，言外之意是指一旦干错行业不仅受累还挣不到钱。这几年来，我对这句话的体会太深了，行业和行业之间在获得报酬上是没有可比性的。有人说国企收入低，那要看什么国企，有的国企收入非常好。
我是学计算机的，大学毕业进了电脑公司，后来又调到一家外国品牌的计算机服务中心负责维修工作，月收入5千块左右。表面上我挺风光的，收入不低，但我回到家里却要承受这种反差带来的心理障碍。北京胡同的那种小平房，又黑又潮，冬天取暖仍旧是蜂窝煤炉子，最让人别扭和难以忍受的是不管刮风下雨，也得上公共厕所。我一直想在外边租一套条件比较好的楼房，但那么高的月租又不愿意往出拿。买房，更不愿意给银行当打工仔，而且，贷款就是欠债，让人心里不踏实。
正巧，赶上有个招聘会，一家大型国企要建一套内部管理的电脑网络，我被录用了。工作完成后，我写了个工作总结，结果总公司领导说我文笔不错，而总公司那会又缺一个办公室副主任，人力资源总监便找我谈话让我兼一下，又兼职干了一年多。后来，外地分公司调整，我被任命为副经理，从此，不光收入上去了，房子解决了，连整个人的心态都好起来，干劲冲天。
我觉得缺乏人才是全世界的普遍性问题，不要抱怨，看准了就跳槽。当然，首先要有专长，另外还要不满足现状，如果我满足几千块钱收入的现状，估计这会儿还在胡同里住着呢。
现场说话(某重点中学高中生)有一次，我去北京图书大厦，看见一个和我差不多大的男孩在抄书，我心里一动，走过去问他干吗那么费劲？他没说话，我告诉他别抄了，那本书我家有，可以送他。但他说不用，挺要面子的。我是诚心诚意的，每年我都得买上千块钱的辅导书，有的书特新。
辛苦才能换来钞票
杜杨(外资企业财务人员)
大学毕业后，我进了国企，后来考进外企。现在这份工作特紧张，我都忘记泡上一杯茶再看会儿报纸是什么滋味了。其实，关键问题还不是工作期间的满负荷和超负荷，而是工作之后的充电。在外企工作的最大收获就是觉得不学习就会被淘汰，大学里的那些知识根本不够用。
有朋友说我现在的收入蛮不错，的确，我现在的工资是过去的好几倍，可以说，平时上商场超市什么的，基本上可以随心所欲购物，但收入和付出绝对成正比，辛苦才能换来钞票。这种辛苦不仅有身体上的，也有心理上的，整个人都跟机器一样，尽管学习是充电，但归根结底还是为了工作，为了挣钱。
现场说话(某酒店客房部副经理)原来，我以为自己的收入可以，平时还真有点儿沾沾自喜，但这种美好感觉却在接待了一批香港游客之后消失了。其中有一位客人是做饭店的，而且也是客房部副经理。闲聊之中，他说出的年薪价位令我大吃一惊。
男人要选好行业
张平(某大型国企二级公司副经理)
俗话说“男怕入错行”，言外之意是指一旦干错行业不仅受累还挣不到钱。这几年来，我对这句话的体会太深了，行业和行业之间在获得报酬上是没有可比性的。有人说国企收入低，那要看什么国企，有的国企收入非常好。
我是学计算机的，大学毕业进了电脑公司，后来又调到一家外国品牌的计算机服务中心负责维修工作，月收入5千块左右。表面上我挺风光的，收入不低，但我回到家里却要承受这种反差带来的心理障碍。北京胡同的那种小平房，又黑又潮，冬天取暖仍旧是蜂窝煤炉子，最让人别扭和难以忍受的是不管刮风下雨，也得上公共厕所。我一直想在外边租一套条件比较好的楼房，但那么高的月租又不愿意往出拿。买房，更不愿意给银行当打工仔，而且，贷款就是欠债，让人心里不踏实。
正巧，赶上有个招聘会，一家大型国企要建一套内部管理的电脑网络，我被录用了。工作完成后，我写了个工作总结，结果总公司领导说我文笔不错，而总公司那会又缺一个办公室副主任，人力资源总监便找我谈话让我兼一下，又兼职干了一年多。后来，外地分公司调整，我被任命为副经理，从此，不光收入上去了，房子解决了，连整个人的心态都好起来，干劲冲天。
我觉得缺乏人才是全世界的普遍性问题，不要抱怨，看准了就跳槽。当然，首先要有专长，另外还要不满足现状，如果我满足几千块钱收入的现状，估计这会儿还在胡同里住着呢。
现场说话(某重点中学高中生)有一次，我去北京图书大厦，看见一个和我差不多大的男孩在抄书，我心里一动，走过去问他干吗那么费劲？他没说话，我告诉他别抄了，那本书我家有，可以送他。但他说不用，挺要面子的。我是诚心诚意的，每年我都得买上千块钱的辅导书，有的书特新。