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第四次失业浪潮即将来临白领将是主角?
第一次失业浪潮是七十年代末的知青回城,第二次失业浪潮是九十年代末的国企职工下岗,这两次失业浪潮恰逢国民经济正处于调整上升期和高速发展期,再加上国家政策的特别倾斜照顾,其负面影响被压到了最低。           第三次失业浪潮:大学生从天之骄子变为落
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第三季度韩中小企业劳资纠纷大幅增加
根据韩中小企业中央会投诉接待报告统计,从去年第四季度起,劳资纠纷每季度呈增长趋势,去年第四季度为171起,今年第一季度为200起,第二季度为209起,第三季度达231起,同比去年的180起增加了28.3%。  &nb
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第三季度珠海劳动力市场之起起落落
第三季度悄然结束,珠海劳动力市场在这个被誉为“收获”的季节里,起起落落。普工、技工需求依然火爆,服务员需求不断增大,而基础财会、计算机简单操作等几种人才依然在灰色地带徘徊。      &nbs
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第三季度中国城市劳动力供求状况公布
今年第三季度,全国115个城市报送了本市劳动力市场职业供求状况信息。这115个城市分布在全国各大区域,拥有市区人口1.64亿人,占全国地级以上城市市区人口的63.1%;拥有市区从业人员(含城镇个体劳动者)6190万人,约占全国地级以上城
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第三产业主导今年劳动力市场需求
北京市职业介绍中心近日公布的统计数据显示:2004年四季度劳动力市场总体运行平稳,进入劳动力市场的求职人数为12.26万人,招聘各类人员14.3万人,与2002、2003年相比均有所增长,相比三季度虽有所提高,但结构性矛盾依然突出。&n
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第六批即将发布的新职业名单公示
近日,劳动和社会保障部组织专家严格按照新职业评审程序和评审标准对征集的新职业有关材料进行了评审论证,最后初步确定数控机床装调维修工等12个为新职业。现将名单在网上公示,欢迎评论和提出意见,公示有效期为2006年1月10-16日。如无问题,近期这些职业将作为第六批新职业向社会发布。     
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低端“洋劳力”入境就业将受限
记者从昨日在深圳结束的全国外国人就业管理工作座谈会上获悉,目前在全国各大中城市就业的境外人员都呈上升趋势,国家劳动与社会保障部正收集意见准备修改《外国人在中国就业管理规定》,以适应新形势的需要。   &nb
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低保者等6种人免交诉讼费
“对失职塞责造成不良影响的,该引咎辞职的引咎辞职,该免职的免职,该处分的处分!”昨日,长沙市中级人民法院“落实五项承诺实施意见”正式施行,长沙市中级人民法院院长何文炯在新闻发布会上坚定地表示,从昨日起对以下六种情形的当事人一律免交诉讼费用:孤寡老人、孤儿、农村“五保户”、正在享受城市居民最低生活保障、农村特困户救济或者领取失业保险金、无
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低保条例细则将出台有劳动能力者入保门槛提高
昨日记者获悉,南京市低保条例实施细则出台在即,今后,男60岁以下、女55岁以下,具有劳动能力的人,如果无正当理由拒绝就业,将轻易不再允许进入低保。        
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低保人群首次净减上海就业补贴标准将较大幅度上调..
截至 11月底,本市城乡居民中享受政府救济人员(含协保人员) 59.83万人,其中城镇低保人数 41.74万人,农村低保人数 10万人。享受政府救济人员比去年同期减少 3.65万人,这是本市从 1993年实行低保政策以来首次出现人数净减
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低薪打工族:谁来保障他们的劳动权益
工人薪资福利过低 需要低档次“工业文化”吗?             又值岁尾,又到民工返乡季节,一些经济发达地区缺工问题再次凸现。在珠三角地区,数
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电子邮件不宜做证据
“电邮”引发劳动争议案件逐渐增多,专家提醒          在进入信息时代后,各种先进便捷的通讯手段被频繁使用,并且已经成为日常工作和生活不可或缺
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电子邮件——一枝带刺的玫瑰?
e-mail引发劳动纠纷           编者按 大量的信息、文件、通知等以电子邮件的方式分发、转发给员工或者同事之间互发,已成为互联网时代
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电子签名获得法律效力
电子签名法的通过,这标志着我国首部“真正意义上的信息化法律”已正式诞生。          网上通行将有“身份证”   
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电脑速录行业遭遇“人才荒”
“高薪招聘电脑速录师!”这是最近频频出现在不少网站、报纸和人才市场上的招聘广告。据了解,随着“会议经济”的迅猛发展和“网络文字直播”的日益盛行,不少企业纷纷以高薪招聘优秀速录师。      &
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电信业薪酬高的背后隐藏人才准入危机
2005年岁首,某专业网站照例对2004年国内各行业的薪酬状况作了统计,结果电信行业再次“夺冠”,其平均年薪为51219元,比排在第二位的行业高出10%。薪酬水平再次“夺冠”,说明电信企业经营状况良好,具有很强的赢利能力,对于拥有上百万
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电力企业主辅分离将启 30万员工怎么办
近日,从国家电监会、国资委等渠道陆续得到消息,2005年3月,由发改委、电监会联合起草的《电力主辅分离改革实施意见》(简称“改革意见”)已经上报到国资委。与此同时,该方案还被送至财政部和劳动社会保障部。   
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点击2005年江苏“招才纳贤”新指向
记者从全省人事工作会议上获悉,我省去年新增各类人才近25万人,其中高层次人才1.2万人,全省人才总量突破500万。2005年,我省引才力度将进一步加大,人事制度改革将向纵深推进。      &
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德国:超市员工告赢沃尔玛可在办公区谈情说爱
《泰晤士报》18日报道,德国一家地方法院裁定,公司不能以在购物过道间打情骂俏、接吻或谈恋爱为由解雇员工。这项裁决将有可能改变人们对办公室恋情的看法。        
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德国失业率居高不下许多居民被迫移民
眼下德国人正以创纪录的规模远离家乡移民国外,但与19世纪逃荒或1930年代躲避纳粹残酷统治不同,这一次他们是要避开另一场新的灾难——失业。      2004年超过15万德国人背起行囊离开家园
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德国劳工局无力削减非工资劳动成本
德国联邦劳工局无力通过德国政府计划的削减自身支出来将非工资劳动成本降低1个百分点。     德国大联合政府计划自2007年1月起将增值税率提高3个百分点至19%,同时将增值税收入的1/3(近9
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德国2006年1月份失业人数再超500万关口
新的一年刚刚开始,德国劳工市场再传恶讯。由于今年1月份的天气格外寒冷,致使季节失业人数增幅加大。据德国劳动部公布的数字显示,2006年1月份,德国的失业人数达到501.2万,再次超过500万关口,比去年12月份多出40.8万人,失业率达12.1%。这是联邦德国成立以来出现的第四高失业纪录。     
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德国11月份失业率回落到10.9%
德国联邦劳工局1日宣布,11月份德国平均失业率为10.9%,比前一月降低了0.1个百分点。             德国联邦劳工局在纽伦堡
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点评招聘怪现象
这段时间一直是招聘求职高峰期,特别是在校大学生们,网上网下的招聘会赶得不亦乐乎。记者也常在周末“混迹”于各大才市和校园的小型招聘会中,打探最近才市的热点消息。通过这些日子对才市观察和求职者采访,记者发现,大家对找工作难都有心理准备,但求
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带薪假期将进劳动合同是谣传具体办法还没定
有媒体报道,据权威部门的消息透露,国家目前正尽快研究出台《关于带薪休假的具体办法》,以改变长期以来带薪休假制度有名无实的现状。其中规定签订劳动合同必须有带薪休假的内容。      &
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带薪休假具体办法将出台
国家目前正尽快研究出台《关于带薪休假的具体办法》,以改变长期以来带薪休假制度有名无实的现状。          据报道称,《关于带薪休假的具体办法》
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春节后七种行业用工需求趋热
来自北京市社会和劳动保障部门的预测称,受劳动力市场季节性因素的影响,今年一季度需求总量增幅不会太大,但受假日经济的带动,批发和零售贸易、餐饮业和社会服务业预计在春节前后用人需求量会有小幅度的上升。这几个行业在今年将达到用人总量的40%左
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春节期间上海市民最关心节日加班工资
2月16日,来自上海市劳动保障局的信息显示,节日期间上海市民咨询最为关心的是加班工资问题。据统计,长假7天,劳动保障咨询热线12333共接到市民咨询电话 4600多个,平均每天约657个,比去年同期增长约30%。其中咨询加班工资支付的电
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春节招工禁令叫停珠三角将逐渐取消
记者从省劳动保障厅(广东)获悉,今年广东省春运期间,对外省劳动力管理政策有很大变化,春节期间1个月内不招外来工的规定明确取消,在珠三角实施了多年的“六不准”规定今后将逐渐取消。     &nb
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春季用工需求:六成企业节后招人涨工资
劳动保障部前天公布了对全国23个城市进行的春季用工需求调查报告,调查显示,大部分企业春季用工需求旺盛,超过半数企业计划给职工涨工资。      此次调查涉及北京、天津、上海、南京、苏州、无锡、杭州、宁波、广州、深圳、武汉、成都、西安等23个城市,共有2606家企业接受了调查。  &n
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