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一杯浓茶,八味人生
八味心境如浓茶一杯 --林语堂 第一味,爱心 凡事包容 诸事忍让 第二味,虚心 谦虚为人 低调做事 第三味,清心 寻找心灵的平静 第四味,诚心 将心比心 广结善缘 第五味,信心 积极心态的力量 第六味,专心
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一位沟通圆滑的老板
  你自问是社交高手吗?你懂得运用不同的心理因素与你的同事、上司,又或者下属融洽相处吗?我的一位朋友就遇过这样的一个例子。他任职于一间制作公司,由于老板对于影视制作一窍不通,定下的工作死线往往不切实际,令朋友无所适从。而且人手不足,很多时要一个人做三个人的工作,那时候他就像其他打工仔一样,劲说老板的不是。但最近听说朋友愈做愈起劲,而且还升了职,一次聚会中,他就将事情娓娓道来。  他老板为人一向积极
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业内观察:中国人留学地呈多样化
  随着留学潮愈演愈烈,近年中国人的留学地选择呈多样化趋势,开始由发达国家扩展至中等发达国家甚至一些发展中国家。  近段时间,北京举办的几次国际教育展览上,许多留学中介机构已经将中国学生留学国外的业务拓展到法国、荷兰、德国、爱尔兰、希腊、乌克兰、俄罗斯、南非等国家,而咨询者也不再仅仅把目光锁定在英、美、澳、日、加等“热门”国家。  教育部留学服务中心副主任邵巍说,最新统计显示,中国自费出国留学生人
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拥有幸福感是成功关键
  心理学家通过研究证实,成功的关键不是简单的努力工作和和谐的人际关系,关键在于人是否拥有持久的幸福感。   关于如何才能够取得成功的书籍市面上不计其数。之前有科学家研究认为,在激烈的社会竞争中,取得成功的关键是一个人要有周密的计划、良好的协作沟通能力;有科学家认为成功的关键是良好的教育背景;有科
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硬币的两面
  有一位朋友在学校担任心理辅导课的老师。有一次在他的小屋里,我问他一个问题:你真的能洞悉孩子们的心理世界么?他笑着说:“不能,我只是感觉。”“那你如何为他们上课呢?”我问。他说:“我为孩子们上课并非要洞悉他们的世界,我只是想引导他们,告诉他们生活就像硬币的两面,快乐和痛苦是结伴而来的。”他解释说,统计
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也是一种心境
  生活中我们并不能够永远处于亢奋之中,无数的烦恼在折磨我们,许多的不如意在玩弄我们,更有莫名的失落在打击我们,还有无尽的挫折在考验我们。我们装得很坚强,表演得也很世故,显得很豁达,其实我们的心情常常很沮丧。   生物钟陷入低潮,处于抑郁状态,迫切地想找人倾诉却又
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影响升迁的“命门”
武侠小说中练就一身绝世武功的高手是钢筋铁骨,刀枪不入,但也常常会有一两处会被人置于死地的穴道,就是命门。命门不被人发现便罢,一旦暴露出来,性命危矣!无论作为职场老手还是新手,你的办公室功夫练到了何种火候?若有以下某种情形,多半是命门暴露,你的办公室前程危矣!  过分谦虚   如果你从不认为在办公室里剖析自己是个错误,让上司有了你有待完善的印象实在是再可怕不过的。这往往是因为你太轻信自己的直
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赢得高薪八大秘诀
  慎选公司   高薪来自于公司的高效益。如果公司经营状况堪忧,追求高薪无异于缘木求鱼。选择公司时,必须注意到以下几点:   一、公司机制是否健康;二、领导人是否具备前瞻性眼光;三、产品是否具有前景。 使绩效"可见化"   高薪来自于个人工作的业绩,但业绩不错却未必能得到相应报酬。这主要是因为,主管没有看到你的业绩,或是不经意间忽视了部属的表现。因此,聪明的上班族不仅能创造业绩,更应力图使业绩"可
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赢得同事信赖的方法
赢得同事信赖的方法     同事间的人际关系中,最重要的是取得信赖。让别人信赖你,一方面可以避免别人对你的言行产生误解,另一方面有利于你的工作。    什么样的态度最容易博取别人的信赖呢?    1、倾听对方谈话-----训练口才不易,训练自己成为一名好听众更不容易,尤其是当对方滔滔不绝的向你诉苦或谈论个人
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赢别人先赢自己
在创业中就败下阵来—— 一部份是耐不住创业的艰苦而抛弃事业的人;另一部份是对事业没有独立思考、经营方式平淡无奇的人。  已成功了而守不住江山的人——其中既有在事业顺心、赢利上涨时陷入自我满足、分心于事业之外的闲杂事情而庸庸碌碌导致失败的人;也有将自己看成能力超凡,而实际只会敷衍局面,使经营处于停滞状态的人。   总之,他们都是自己打败了自己,要战胜自己,下面几个小“关”非过不可。   首先
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原来烦恼都是自找的
  每个人都曾有过烦恼或正在经历烦恼,事实上,这些烦恼都是我们自找的。一个浮躁的人往往乐于自寻烦恼。你可以寻找甜蜜的爱情,你可以寻找美好的生活,但你决不可以自寻烦恼。   每个人都有七情六欲和喜怒哀乐,烦恼也是人之常情,是人人避免不了的。但是,由于每个人对待烦恼的态度不同,所以烦恼对人的影响也不同
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要活在巨大的希望中
亚历山大大帝给希腊世界和东方的世界带来了文化的融合,开辟了一直影响到现在的丝绸之路的丰饶世界:据说他投入厂全部青春的活力,出发远征波斯之际,曾将他所有的财产分给了臣下。 为了登上征伐波斯的漫长征途,他必须买进种种军需品和粮食等物,为此他需要巨额的资金:但他把从珍爱的财宝到他
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要学会和寂寞相处
  和一些人聊天,大家不约而同地谈到时下一种令人担忧的心态:浮躁。浮躁大凡是和耐不住寂寞有关的,因此,学会和寂寞相处,对避免产生浮躁心态是非常有益的。   寂寞,是每一个人都不愿与之为伴的,但只要生活在这个世界上,你就逃不脱寂寞的纠缠。寂寞的这种矢志不渝的执著精神实在让人无奈。喧嚣的人世使人们都
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要说,就说实话——怎样做一个正直的人
  有的同学很有威信,能像磁铁似的吸引他周围的人,大家都信赖、钦佩和尊重他,愿意和他交往。这是为什么?请让我讲一件我在学校当老师时碰到的一件事:一天的课间,我班的刘涛、王大明和兰剑勇在操场上打架,惊动了校长。  校长把我找了去,也把他们三个人叫到办公室,了解打架的经过。  刘涛指着兰剑勇,理直气壮地说:“是他先打王大明的,他老欺负王大明,我去劝阻,他还打我。”王大明也委屈地说:“刚才我在操场上玩,
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应对“不友善老板”的战术(二)
  对于打工族来说,总要应付各式各样的老板,尤其那些对下属并不友善的上司。要确保自己的权益和尊严不受侵害,就应该掌握一些技巧,使用分门别类、有针对性的“战略战术”。   疑神疑鬼的老板  有些疑神疑鬼的老板成天怀疑自己的员工偷懒不干活。  一名女士这样形容自己的老板:“她总是偷偷地站在员工后面,每隔5分钟便会问上一句‘工作进行得怎么样了?’”  这可真是令人防不胜防,也不胜其烦,有没有什么好办法?
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遇办公室情绪死角如何处理
办公室冲突显然触动了人类情绪的死角,该不该道歉?要不要握手言合?都不是白纸黑字的规则或是记过革职的惩戒可以解决的…… 长时间共处一个办公室,就算面对着冷漠的机械生产线,人与人之间还是会因为升迁、考绩、沟通等等互动,而产生一些不愉快。生产的环境尚且如此,讲究创意与研发的单位,更加容易因为各自领域的坚持而多有碰撞。 开始工作时,我发现零星的冲突与偶尔的擦枪走火,在办公室里根本不是什
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遇上凶恶女主管,妳怎么办?
  小云和悠悠分别任职于某外商企业与政党机构,公司福利和前景都不错,可惜,她们不约而同遇上脾气难缠、掌权为乐的女主管。  小云的主管身居要职,对公司老板和其他主管,尤其是男性,她擅于施展媚功,与他们周旋;但对自己的下属,可没什么好脸色了。她吝于授权,事情不论大小,都一定要员工向她报告(包括每天的工作细目、进度、主管出差时的天气状况等)。她又惯用权威式管理,呼喝命令更是家常便饭,较乖的下属只敢应答“
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遇事不公平的自我“疗法”
  如果你工作兢兢业业,却不如那些能力比自己差但会和领导搞关系的人受重用,这使你觉得自己没有得到公平的待遇。在这种处境中,不仅压抑人的良好心境,对人体健康产生不利影响,而且会扼杀聪明才智与创造才能。对此,有关专家提出了一种自我化解方案。   美国心理学家亚当斯提出一个“公平理论”,认为职工的工作动机不仅受自己所得的绝对报酬(即实际收入)的影响,而且还受相对报酬(即与他人相比较的相对收入)的影响,人
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真诚的吹捧
谁不喜欢听“好听的”?人的天性如此。西方心理学中有一种说法叫做“真诚的肯定”,大概的意思就是用赞美、报偿及增援的字句向你的朋友说你“真的相信”。由于你适切地发出了真诚的肯定,你会得到接受你肯定的人给你直接的回馈。 将这个概念移植到职场中,我们不妨改为“真诚的吹捧”。 真诚的吹捧就是在适当的时候肯定别人值得赞美的地方。无论你对同事还是上司,真诚的吹捧都会使你在人际关系中散发出无比的魅力
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珍爱生命修养心灵
  人最宝贵的是生命,最美好的是心灵。   人的生命只有一次,是父母的给予和上苍的恩赐,生命本身就是一种幸福。在历史的长河中,人的生命又是短暂的,总有一天会走到终点,千金散尽,一切都如过眼云烟,只有精神长存世间。   如果你珍爱生命,请你修养你的心灵。在纷纷扰扰的世界上,心灵当似高山不动,不
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掌握技巧,与老板共舞
下属者总得配合着自己的老板,把这一曲跳完。我们也不妨将那个在“共舞”中的主动者称为“邀舞者”,另一方为“舞者”。你是“舞技高超”,还是脚步错乱甚至有着误踏对方锃亮皮鞋的尴尬?你是那个首先殷殷作态的“邀舞者”还是那个配合默契的“舞者”?就得看你的处事哲学了。 某日本跨国公司财务助理白叶小姐:我在日本公司呆了六七年了,对日本人的脾性摸得很透。他们喜欢员工们显得很忙碌,下班后即使你已经没
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悠闲是一种品位
喧嚣的都市,繁忙的工作,到底能给我们带来些什么呢?作为白领中的一员,又该怎样感受和体会生活呢?最重要的还是保持一份悠闲的心态。 悠闲是生命本体的一种自然状态。在那种状态里,躯体和灵魂似乎一起消融、扩散、虚化、安详、舒适,像山间的小溪舒缓地流淌,像天空的白云悠悠徜徉。
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真实的我:女性如何打造受青睐的职场形象
  做女人难,做职业女性就更难,做个能被异性认可的职业女性就难上加难了。  职业女性时常容易被推到一个两难的位置。你能干他会说你不淑女,你淑女,他又要误会你是中看不中用的花瓶。更何况职场上的名利一向被视为男性的禁脔,女性若想觊觎,哪怕是凭着自己的努力得到了,也总会有些含沙射影的流言甩都甩不掉。职场女性承受着与大老爷们相同的生存压力,有时还不得不按照男权社会的要求来调适自己,要想得到男性同事的认可,
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哲理故事:不能自拔
在某个鸡尾酒会上,张先生从口袋里掏出一张千元大钞,向所有的来宾宣布:他要将这张千元大钞拍卖给出价最高的朋友,大家互相竞价,以50元为单位,到没有人再加价为止。出价最高的人只要付给张先生他所开的价码即可获得这张千元大钞,但出价第二高的人,虽无法获得千元大钞,仍需将他所开的价码如数付给张先生。 这个
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哲理故事:不要太早下判断
在北维州(NorthernVirginia)家里,外子和孩子们坐在电视机前看“超级杯足球赛”,我从旁边经过,刚好瞥到一幕电视广告:一个男人在厨房忙着煮意大利面,家里的白色波斯猫跳到炉台上叫个不停。男人一手拿切菜刀,一手赶那只猫,慌乱中,不慎打翻炉子上那锅猩红的西红柿酱。西红柿酱洒了一地,炉台上
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在绝望处抓住快乐
文学家们有一个共识:当人类自野蛮踏过了文明的门槛时,就有了“相思”,有了回归大自然的永恒的“乡愁”冲动。 在这份永恒的冲动中,找寻快乐是一个万古长青的话题。 快乐是什么?快乐是血、泪、汗浸泡的人生土壤里怒放的生命之花,正如惠特曼所说:“只有受过寒冻的人才感觉得到阳
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再坚持一下N种版本
  1、 买进股票后,股价一路上扬,听人说,没到顶,再坚持一下,结果股票又一路下跌,本想斩仓止损,听人说,能反弹,再坚持一下,结果手中股票被摘牌处理。   2、 女朋友提出分手,本想另寻爱情,听情场老手说,再坚持一下,也许她能回心转意,就这样坚持着,一晃多年,如
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在工作中告别默默无闻八大法则
  在工作中,也许你聪明非常,或许还有许多难得的创意,但是,为什么你在工作了一段时间之后发现,你在别人眼中却显得可有可无,无足轻重?先请不要烦闷,不要胡思乱想。你有这样的结果,肯定是你有些方面做得不够,但生活往往可以改变,你试着坚持按以下的要点做,不要怀疑犹豫,你会逐步走出低谷,成为单位里的中坚。  一、早到。别认为没人注意到你的出勤情况,大家可全在默默地观察你呢,如果你提早一些到单位,就显得你很
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在芸芸众生中脱颖而出秘诀放送
我们生活的空间中,每天都需要与人进行交流,掌握一定的交际心理方法,你就可以在芸芸众生中脱颖而出,成为人际交往中的焦点人物。    首因效应  首因效应在人际交往中对人的影响较大,是交际心理中较重要的名词。人与人第一次交往中给人留下的印象,在对方的头脑中形成并占据着主导地位,这种效应即为首因效应。我们常说的“给人留下一个好印象”,一般就是指的第一印象,这里就存在着首因效应的作用。因此,在交友、招聘、
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再谈:沉默是金
  具备优势的时候需要沉默。“天地有大美而不言”;太阳不语;自是一种光辉;高山不语,自是一种巍峨:蓝天不语,自是一种高远……人也一样,桃李不言,下自成蹊。   取得成绩的时候需要沉默。面对成绩和掌声,成功者报以深深的一鞠躬。这是无声的语言,是恰到好处的沉默。   遭受挫折的时候需要沉默。在失败和厄运面前,拭去眼泪,咬紧牙关。默默地总结教训,然后再投入新的战斗,不失为上策。   等待时机需要沉默。造
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